Avec 45 000 salariés, la région Auvergne-Rhône-Alpes est la première région employeur dans la filière forêt-bois. Dans un contexte de croissance de la filière et d’une dynamique de développement, les entreprises, quel que soit le secteur d’activité, connaissent des difficultés de recrutement, qui peuvent freiner leur développement.
C’est partant de ce constat que Fibois Aura a souhaité organiser ces rencontres, afin de permettre aux acteurs de la filière d’échanger lors de tables rondes thématiques sur leurs expériences pour améliorer leur politique de recrutement, de formation et de fidélisation de leurs collaborateurs. Job dating, cooptation, collaboration avec les entreprises locales d’insertion, management
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